在过去一年中,我们高速变化的世界刺激了某些行业的快速发展,我们目睹了前所未有的技术进步和让人意外的经济状况,这两者都给求职者造成了莫大的影响。全球最大的求职招聘网站Indeed发布了2024年度最佳职业。多年来,Indeed 的使命已从帮助人们找到工作衍化成为人们提供更好的工作。作为世界第一的求职网站,他们拥有大量数据驱动的研究,这些研究帮助我们了解求职者和就业市场。在最近与Forrester进行的一项研究中,Indeed发现,求职者仍然将“公平薪酬(fair pay)”看做是一份工作幸福指数的首要指标,“灵活性”紧随其后。因此,Indeed编制了这份清单,其中包括最低工资至少为75,000美元的职位,而且这些职位至少有10%的招聘允许远程。当然,这些并不是影响工作幸福指数的唯一因素。事实上,让人们在工作中感到快乐的大部分因素取决于雇主和公司文化。但是,为了研究最佳的工作机会,出了职位的工资和灵活性,Indeed也同时挖掘职位的增长机会(同比变化百分比)和职位数量(职位发布的比例),以确定当今美国求职者选择的最佳职业机会。今年的热门职位名单涵盖了多个行业,包括医疗保健、建筑、工程和房地产。有些职业可能在多个行业中具有交叉应用,例如数据工程或某些法律职位。不幸的现实是,美国人的心理健康状况持续恶化。抑郁症、自杀意念和成瘾率正在上升。查看Mental Health America的心理健康年度报告,2022年19.86%的美国成年人患有精神疾病,而在2023年的报告中,这一数字增加到20.78% 。据报道,有超过5000万美国人患有精神疾病。此外,两份报告中包含的衡量心理健康状况不佳的统计数据,例如药物滥用、严重的自杀念头和青少年的重度抑郁症,在2023年的报告中都出现了增加。值得注意的是,今年榜单上的25个职位中有6个与心理健康有关,是两年前的三倍。今年的名单上心理健康角色的大量出现不仅说明了对心理健康专业人员的需求,而且可能表明越来越多的人正在寻求他们所需的心理帮助。随着人们越来越担心生成式人工智能Gen AI 可能会抢走许多科技工作岗位,科技裁员的消息陪伴我们度过了2023年并进入了新的一年。根据Hiring Lab 的 AI at Work 报告,软件开发、IT 运营和服务台以及信息设计和文档是最容易受到Gen AI 影响的前五名职业群体。但科技行业并不全是坏消息。科技工作岗位仍然存在,他们只是没有看到前几年的指数增长。尽管科技工作面临着高度依赖生成式人工智能的风险,但它们更有可能正在经历一段变化时期,而不是完全消失,科技很可能正处于茧时代。正如Indeed首席经济学家 Svenja Gudell 所说,“事实上,取代你工作的并不是生成式人工智能,而是‘知道如何使用生成式人工智能提供的工具的人’,他们会做到这一点。”今年最佳职位名单上的六个职位是工程职位。这些职位与各种工程学科相关,包括电气、机械、土木、数据和质量工程。自去年以来,电气工程师、机械工程师和土木工程师等职位一直保持在最佳职位名单上,这表明对工程专业人员的需求稳定。只要想到工程师为无数有形和无形商品和服务提供构建模块,你就明白工程职业的优势了。电子、建筑、机械和软件只是工程师所从事的产品和服务的几个例子,作为一个预计增长率喜人的专业领域,工程可能会继续以高于平均水平的薪酬提供就业保障。
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